Møde SB-møde Mellervangskolen
Tid 2. september klokken 17.00-19.30
Sted Mødelokale 4
Deltagere Christian, Rasmus, Anne, Kristina, Jan, Steen, Kenneth, Lars, HP, Randi, Mads og Kristine (eleverne er ikke valgt pt.)
Afbud Kenneth, HP, (Mette Thøgersen deltager i stedet.)
0. Præsentationsrunde, kort om bestyrelsens punkter, dagsorden og mødekultur.
- Møde med formanden (når denne er valgt) kan aftales.
Kristine orienterer om skolebestyrelsens arbejde.
- herunder om forventningerne til bestyrelsens arbejde.
- dagsordens opbygning samt udsendelse af referat.
- Arbejdet med høringssvar
1. beskrivelse af punktet: Nyt fra elevrådet
Hvis elevrådet er valgt på dette tidspunkt.
Referat: Ikke valgt endnu
2.
Mette orienterer:
Punkt omkring DUS eftermiddagsfrugt/mad.
20 min Ansvarlig:
Mette Forberedelse:
S/D/B/O
B
Referat:
Kvalificering af punktet:
I Yngste afdelings DUS bliver der serveret eftermiddagsmad.
Denne post er ressourcekrævende både ift. madindkøb og bemanding.
Mette orienterer om at vi er den eneste DUS i Aalborg kommune der tilbyder eftermiddagsmad.
Mette orienterer om, at økonomien i stedet vil tilgå andre DUS relaterede aktiviteter.
Ved ændring kræver det en ændring i princippet.
Mette orienterer om, at som det er for nuværende, så er der ikke et planlagt læringsperspektiv, da det ikke er indtænkt som en elevinddragende aktivitet.
Det er ikke en prioritering i DUS i Aalborg Kommune.
Skolebestyrelsens bemærkninger og perspektiver:
Det er lidt ærgerligt at det ikke er undersøgt ift. det eksisterende princip inden udsendelse til forældre
Kan vi “ændre” inde i et skoleår, der er gået i gang?
Hvordan opleves/harmonerer “udsathed” ift. mulig afskaffelse af DUSSens måltid
Der kunne ønskes et skolesundhedsplejerske perspektiv.
Hvis barnet selv skal have noget med og/eller administrere, hvordan vil det så fungere i praksis?
Det påpeges vigtigheden af overgangen ift børnenes spisning
Skolebestyrelsen vil vægte eftermiddagsmaden på Mellervang, til trods for andre DUS ikke serverer eftermiddagsmad
Måltidet som fællesskabende aktivitet italesættes som en kvalitet.
Et ønske om at det klargøres, hvad den økonomi der går til eftermiddagsmad i så fald ville gå til.
Der er et aktuelt budgetudspil ift. fritidsområdet som kan influere på denne drøftelse.
DUS eftermiddagsmaden som aktivitet (Læringsperspektiv ift. en mere social dimension / trivselstanke)
Ernæringsperspektiv ift. børns vågenhed og deltagelse.
Opmærksomhed ift hygiejne, må vi anvende DUS køkken til formålet?
Beslutning:
Skolebestyrelsen ønsker princippet fastholdt med eftermiddagsmad i DUS og skolebestyrelsen ønsker prioritering (økonomisk og ressourcemæssigt) ift. eftermiddags DUS i skoleåret 24/25.
3. Konstituering af bestyrelsen - formand og næstformand
Der skal blandt de forældrevalgte vælges formand og næstformand.
Tidligere formand er Christian og er stadig i bestyrelsen
Tidligere næstformand var Lars B og han er udtrådt af bestyrelsen
Vi har ingen suppleanter.
15 min Ansvarlig:
Christian Forberedelse:
S/D/B/O
B
Referat:
Der er genvalg som formand Christian Tvermoes
Der er valgt ny næstformand ved Kenneth Skatka Hammer
4. Orientering angående ansættelsessamtaler. Bestyrelsens deltagelse og procedure.
Da der er nye medlemmer i vores bestyrelse fortæller vi kort om hvordan vi “plejer” at skrive ud til jer og ansættelsesudvalget arbejde.
- samtale 9. september
15 min Ansvarlig:
Kristine Forberedelse:
procedure for ansættelser på Mellervangskolen 2020
S/D/B/O
O
Referat: Kristine orienterer om procedure for ansættelsessamtaler på Mellervang.
5. Skolens principper.
Hvilke principper er der på Mellervangskolen, hvor man kan finde dem på skolens hjemmeside de er hvordan vi i bestyrelse Hvordan principperne er udarbejdet og hvordan disse evalueres.
20 min Ansvarlig:
Lars V
Forberedelse: Frivilligt, men man kan orientere sig i principperne som man finder på skolens hjemmeside.
S/D/B/O
O
Referat:
Lars gennemgår oplæg med skolens principper, herunder de obligatoriske principper fra Aalborg Kommune.
Principperne findes på skolens hjemmeside.
Lars anbefaler at bestyrelsen dykker ned i principper for at se om der er principper der kan/skal justeres.
Lars orienterer om at princippet om kompenserende IT skal redigeres, således det indeholder, hvordan der arbejdes med IT, oversigt over devices på årgangen samt den kompenserede del ift. børn med ordblindhed. I efterårets fremlægges nyt udkast til dette princip, tovholder på princippet er Lars Vilhelmsen og IT vejleder Mikkel Follin.
6. Spørgeskema til Bæredygtige Skoletilbud
Spørgeskemaet udfyldes på mødet via dette link: https://surveys.enalyzer.com?pid=b7un6s4d
40 min Ansvarlig:
Kristine Forberedelse:
Læs bilag - som er med beskeden S/D/B/O
B
Referat:
Skemaet blev udfyldt på mødet.
Skolebestyrelsen er interesseret i at arbejde med Mellervangskolens omdømme. Der mangler en mere lokal sports-fritidsklub (AAB er ikke lokal men med børn fra hele Aalborg)
Ideer til hvad vi selv kan gøre for at styrke det bæredygtige skoletilbud?
Skolebestyrelsen har interesse i at se på indskrivningsandelen i 0 klasse.
7. Eventuelt og Nyt fra…
a. Formand
b. Ledelse
i. Personalesituation
ii. Økonomi
C. øvrige medlemmer
D. Eventuelt:
10 min Ansvarlig:
alle S/D/B/O
O
Referat:
D. 1. oktober deltager skolebestyrelsen i kursus for skolebestyrelserne (vi har allerede planlagt et møde der) Alle er med på at tage til inspirationsaften frem for ordinært bestyrelsesmøde. Kristine tilmelder bestyrelsen.
Økonomi
Vi er fortsat i "opbremsningsperiode" – vi holder vores budget.
Kirstine og Christian skal til økonomimøde på forvaltningen i uge 37. Der skal spares 43,9 millioner i Børn & Unge. Kristine fremlægger udspil fra BU-udvalget.
Til næste gang:
Tænke over ønsker til weekendturen
Lektie til næste gang - Tænk over ideer/temaer til bestyrelsesweekenden, både sted, emner osv.?
AntiMobbestrategi handleplanen (Inklusionsvejleder Bebhinn Kendellen fremlægger vores antimobbestrategi for skolebestyrelsen ved mødet til november)
Skoleudviklingssamtale 4. februar 9-11.30 - Hvis medlemmer af bestyrelsen har tid og lyst her så er de meget velkommen.